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没有正式劳动合同应当怎么办
很多号2024-10-20 05:42:39【休闲】0人已围观
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劳动者可以向用人单位提出申请赔偿的正式请求，用人单位也应当对此请求作出受理。劳动chatgpt账号借用
【法律依据】
《劳动合同法》第八十二条规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的合同chatgpt账号借用，应当向劳动者每月支付二倍的应当工资”。
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